Protéger le pouvoir d'achat des Français
Publié le 28/08/2022|Modifié le 04/04/2023
« Contre la hausse des prix, l’État agit. »
À la une
Protéger le pouvoir d'achat des Français avec le trimestre anti-inflation
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Les bourses sur critères sociaux réformées dès la rentrée 2023
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Lancement de la campagne d’envoi du chèque énergie 2023
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Publié le 20/04/2023
Quand les prix augmentent de façon durable, on parle d’inflation. Elle est calculée à partir d’un panier de biens et de services.
- Par exemple, un kilo de pâtes, qui coûtait 1,19 €, atteint 1,39 €, soit 17 % d’augmentation* en un an !
- Un cahier scolaire qui coûtait 1 €, atteint 1,11 €, soit 11 % d’augmentation en un an !
* Insee, août
2021/ août 2022
L’inflation découle d’un déséquilibre entre l’offre et la demande. Ses causes peuvent être conjoncturelles.
Mais qu’est-ce que ça veut dire « conjoncturel » ?
Conjoncturel = événement
ponctuel comme le Covid-19 ou la guerre en Ukraine.
Et pourquoi les prix augmentent ?
- Pour les pâtes, c’est à cause de la production de blé
dur : la sécheresse au Canada a créé une pénurie.
- Pour le cahier scolaire, c’est à cause de la crise en Ukraine, et auparavant, de la crise sanitaire liée au Covid-19 : il y a encore des problèmes d’approvisionnement en pâte à papier.
Agir sur le niveau des prix
Gaz, électricité, carburant
- Une aide de 30 centimes d’euros TTC en France continentale (25 centimes d’euros HT) du 1er septembre à mi-novembre, puis 10 centimes d’euros TTC (8,33 centimes d’euros HT) de mi-novembre au 31 décembre.
- Une aide de 25 centimes d’euros par litre en Martinique, Guadeloupe, Guyane, à La Réunion et à Mayotte à compter du 1er septembre à mi-octobre puis de 8,33 centimes d’euros le litre de mi-novembre au 31 décembre.
- Une aide de 28,25 centimes d’euros TTC par litre en Corse (25 centimes d’euros HT) du 1er septembre à mi-novembre puis de 9,42 centimes d’euros (8,33 centimes d’euros HT) le litre de mi-novembre au 31 décembre.
Prolongation de la remise carburant de 30 centimes/litre jusqu’à mi-novembre 2022
Une aide de 30 centimes d’euros TTC par litre en France continentale (25 centimes d’euros HT) du 1er septembre à mi-novembre, puis 10 centimes d’euros TTC (8,33 centimes d’euros HT) de mi-novembre au 31 décembre.
Logement
Protéger les familles, les plus vulnérables, les étudiants et les retraités
Revalorisation des prestations et des minima sociaux
- 6 millions de familles bénéficiaires de prestations familiales
- 18 millions de retraités
- 4,5 millions de foyers bénéficiaires de la prime d’activité
- 1,9 million de foyers bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA)
- 1,2 million d’allocataires de l’allocation aux adultes handicapés (AAH)
- 1,6 million de titulaires d’une rente d’accidents du travail ou de maladies permanentes (AT-MP)
- 800 000 bénéficiaires d’une pension d’invalidité
- 600 000 bénéficiaires du minimum vieillesse
- 300 000 bénéficiaires des allocations de solidarité (ASS, AER et ATA) versées par Pôle emploi.
Aide exceptionnelle de rentrée
L’Aide personnelle au logement (APL)
- 2,6 millions de foyers en logement social-800 000 étudiants ;
- 800 000 étudiants.
Repas à 1 euro
Revalorisation des bourses étudiantes
Poursuivre les baisses d'impôts avec la suppression de la contribution à l'audiovisuel public
- 138 euros en France métropolitaine et 88 euros dans les départements d’Outre-mer pour près de 23 millions de foyers ;
- Plus de 100 millions d’euros d’allègement fiscal pour les professionnels redevables de la CAP, qui appartient aux ¾ au secteur de l’hôtellerie, cafés et restauration (HCR).
Valoriser le travail
- Plafonnement des loyers commerciaux à + 3,5 % Jusqu'à octobre 2023
- Augmentation du plafond journalier des titres-restaurant de 19 à 25 €, utilisables pour tout achat alimentaire Jusqu'au 31 décembre 2022
- + 3,5 % Augmentation du point d’indice des fonctionnaires Depuis le 1er juillet 2022
- + 550 €/an pour les travailleurs indépendants grâce à la baisse des cotisations sociales Premiers effets début 2023 (sur les revenus 2022)
- Une prise en charge jusqu’à 75% des abonnements de transports en commun Pour 2022 et 2023
- Augmentation du forfait mobilités durables jusqu’à 800 € par an, cumulable avec l’abonnement aux transports en commun
- Rachat des RTT* Les salariés peuvent monétiser les jours de RTT non pris À compter du 1er janvier 2022 et jusqu'au 31 décembre 2025
- Réduction des cotisations patronales sur les heures supplémentaires (- 50 cts €/heure) et rehaussement du plafond de défiscalisation des heures supplémentaires de 5 000 à 7 500 € Jusqu’au 31 décembre 2025
- + 4 % Revalorisation de la prime d’activité
- Plafond de la prime transport doublé à 400 € pour les salariés utilisant leur véhicule pour se rendre au travail Pour 2022 et 2023
- Déblocage de la participation ou de l’intéressement salarial sans être imposé, à condition que la somme totale ne dépasse pas 10 000 € Jusqu’au 31 décembre 2022
Côté employeur
Prime de partage de la valeur
- 3 000
euros dans toutes les entreprises, y compris celles du secteur public lorsqu’elles
emploient des salariés de droit privé ;
- 6 000 euros dans les entreprises de moins de 50 salariés qui ont signé un accord d’intéressement ou de participation et dans les entreprises de plus de 50 salariés, déjà soumises à la participation, qui ont signé un accord d’intéressement.
À partir du 1er janvier 2024, elle sera assujettie :
- pour les salariés à l’impôt sur le revenu et à la CSG-CRDS
- pour les employeurs au forfait social au taux de 20%, à l’exception des employeurs de moins de 250 salariés qui seront exonérés de cette contribution.
Baisse des cotisations sociales pour les indépendants
Réduction des cotisations patronales pour les heures supplémentaires
Côté travailleurs
Rachat des RTT
Déblocage exceptionnel de l'épargne salariale
Faciliter les déplacements domicile-travail
- Le plafond annuel d’exonération fiscale et sociale des frais de carburants pour l’employeur passe de 200 à 400 € (600 € dans les territoires ultramarins). Elle concerne la dite « prime transport » en direction des salariés ;
- Le cumul de l’exonération des frais de carburant et des transports en commun est acté, afin de prendre en compte la situation des travailleurs adeptes de l’intermobilité (voiture + transports en commun…) ;
- Le plafond d’exonération fiscale et sociale du Forfait mobilité durable (FMD) – pour l’employeur - monte de 500 à 700 euros dans le cadre d’un choix de déplacement écologiques par le salarié (vélos, voitures électriques, hybride, hydrogène…). ;
Favoriser l’achat d’un vélo
La transition du parc automobile déjà enclenchée
Prêt à taux zéro jusqu’à 30 000 euros pour l’acquisition d’un véhicule électrique
Permettre l’achat de tout type de produit alimentaire avec un titre-restaurant
Revalorisation du point d’indice des fonctionnaires
Protéger les consommateurs face aux abus et aux arnaques
Faciliter la résiliation des contrats
Lutter contre les arnaques et pratiques commerciales trompeuses
- 3 ans d’emprisonnement, en cas de commission d’une pratique commerciale trompeuse ou agressive, dès lors que cette pratique est suivie de la conclusion d’un contrat ;
- 7 ans d’emprisonnement lorsque ces pratiques sont commises en bande organisée.
Liens utiles
Pour aller plus loin, rendez-vous sur :
- Ministère de l’Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique
- Ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion
- Ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche
- Ministère de la Transition énergétique
- Ministère de la transformation et de la fonction publique
- Ministère de la Transition écologique et de la Cohésion des territoires
- Ministère de la Transition énergétique
- Ministère des solidarités, de l’autonomie et des personnes handicapées
- Impôts
- Caf
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